3 çocuklu annelere memur olma hakkı!

Nüfus artış hızının düşmesini engellemek amacıyla yeni teşvik mekanizmaları üzerinde çalışan Türkiye Büyük Millet Meclisi’ne (TBMM) dikkat çeken bir kanun teklifi sunuldu. Teklife göre, doğurganlık oranlarını artırmak adına üçüncü çocuğunu dünyaya getiren kadınlara KPSS şartı aranmaksızın kamu kurumlarında memur olma hakkı tanınacak.

KPSS ŞARTI OLMADAN KAMUYA ATAMA

Yeni düzenlemeyle birlikte üç çocuk sahibi kadınlar, Kamu Personel Seçme Sınavı’na girmeden kamu kurum ve kuruluşlarında istihdam edilebilecek. Ancak atanacak kişilerin, görev alacakları kadro veya pozisyona yönelik belirli sınav ve yeterlilik koşulları dışındaki başvuru usulleri, Cumhurbaşkanlığı İnsan Kaynakları Ofisi ile Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı tarafından belirlenecek. Adaylarda aranan başlıca şartlar arasında, yüz kızartıcı suçlardan hüküm giymemiş olmak, kamu hizmetinden yasaklı olmamak ve genel sağlık şartlarını taşımak yer alacak. Atamaların, Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı’nın belirleyeceği hak sahipleri arasından kura usulüyle yapılması planlanıyor.

KADROLAR VE ATAMA ŞARTLARI BELLİ OLDU

Teklif kapsamında adaylar yalnızca bir kez atama hakkı kullanabilecek. Yerleştirmelerde, başvuru sahibinin öğrenim durumu esas alınacak. İlkokul, ortaokul ve ilköğretim mezunları “hizmetli” kadrolarına; ortaöğretim ve yükseköğretim mezunları ise eğitim seviyelerine uygun “memur” kadrolarına atanacak. Söz konusu kanun teklifinin, kısa süre içinde TBMM Plan ve Bütçe Komisyonu’nda görüşülmesi bekleniyor.